El producto
i30 es un sistema de control de fichaje y tiempos laborales que la agencia construyó como herramienta SaaS multi-tenant. Está pensado para organizaciones con varios centros de trabajo, equipos amplios y necesidad de gestionar turnos, calendarios y reportes sin depender de plataformas externas que limiten lo que el negocio puede hacer.
Hoy opera en quince organizaciones distintas con varios miles de empleados fichando cada día. Es producto propio · seguimos desarrollándolo · está pensado para abrirlo a más empresas durante los próximos meses.
Por qué lo construimos así
Hace una década, una empresa de formación profesional (PROACTIVA Formación) nos encargó un sistema de fichaje para sus centros. Habríamos tenido el atajo fácil: comprar una plataforma genérica del mercado y customizarla. Habría sido más rápido los primeros meses, pero habría dejado al cliente atado al licenciante de turno y sin flexibilidad cuando aparecieran requisitos nuevos.
Decidimos lo contrario: construir el sistema desde cero, con una arquitectura limpia y multi-tenant desde el día uno. Aunque PROACTIVA era el único cliente al principio, separar limpiamente “lógica del producto” de “datos de cada organización” permitía que el sistema escalara después sin reescribirse.
Diez años después, esa decisión inicial es la razón por la que i30 hoy puede ofrecerse como SaaS a organizaciones muy distintas con la misma plataforma corriendo en producción.
Qué hace i30
Construimos i30 sobre CodeIgniter 4 con foco en cuatro pilares operativos:
Control de presencia con geolocalización. Las entradas y salidas se registran con GPS opcional, lo que permite verificar que el fichaje ocurre en el centro de trabajo correcto cuando el cliente lo requiere. Relevante en empresas con varios centros o trabajadores móviles.
Gestión de horarios y calendarios. El sistema combina calendario laboral común y calendario escolar (el primer cliente operaba en el sector formación, donde esto importa). Horarios configurables por trabajador o por grupo, con tratamiento específico de festivos.
Centros de trabajo geolocalizados. Cada centro definido con ubicación, lo que permite tanto el control GPS de fichajes como la gestión separada de cada centro como entidad operativa.
Reportes, dashboard y notificaciones. Sistema automático de detección de incidencias (llegadas tardías, salidas tempranas, fichajes faltantes), reportes exportables a Excel, dashboard de administrador, notificaciones por email cuando ocurre algo relevante. Frontend de calendario interactivo basado en FullCalendar.
Cómo está hoy
- Quince organizaciones distintas operando en i30 cada una con su propio subdominio.
- Más de cinco mil empleados fichando cada día a través de la plataforma.
- Una década de producto vivo: changelog del sistema con actualizaciones documentadas hasta diciembre de 2024.
- Otra de nuestras herramientas conectada: empresas como Templo del Colchón usan i30 para que el equipo de sus tiendas fichece a diario, en paralelo al sistema ERP/CRM que también construimos para ellos. El ecosistema técnico del cliente queda cubierto por dos sistemas conectados de la misma agencia.
- En proceso de comercialización abierta: i30 está siendo preparado para ofrecerse a más organizaciones del sector RRHH como producto SaaS estándar.
Para quién tiene sentido i30
- Organizaciones con varios centros de trabajo donde el equipo necesita fichar localmente.
- Empresas con turnos complejos, calendarios mixtos (laboral común + escolar + festivos locales) o reglas de horario por trabajador.
- Departamentos de RRHH cansados de gestionar incidencias manualmente y de exportar reportes a Excel uno a uno.
- Negocios que prefieren no depender de un SaaS genérico del mercado por motivos de control, integración o coste a largo plazo.
¿Quieres una herramienta SaaS como esta para tu empresa?
i30 es el ejemplo concreto de lo que hacemos cuando una empresa nos pide un sistema operativo a medida. Lo construimos para resolver un problema real de un cliente concreto, lo diseñamos para que pudiera escalar, y hoy es producto propio con varias organizaciones en producción.
Si tu empresa necesita una herramienta SaaS personalizada para resolver un problema operativo —fichajes, gestión interna, cualquier flujo que no encaje con software genérico—, hablamos.
Servicios involucrados
- Web orientada a venta · arquitectura SaaS multi-tenant construida desde cero con previsión de evolución a largo plazo · hoy operando para quince organizaciones distintas.
- Automatizaciones de marketing · workflows automáticos de control de presencia, gestión de incidencias, reportes y notificaciones que sustituyen procesos manuales de RRHH.